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採用FAQ
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Q
コンサルティングとは何をする仕事ですか?
私達が取り組んでいるコンサルティング業務の本質とは、お客様の業績を上げることです。
そのために、経営者にヒアリングを行い、調査(内部調査、顧客調査、競合調査)をして、今後の戦略を明確にします。
誰(ターゲット)に何を提供するか、そして、競合ではなくお客様の店舗を選んで頂けるコンセプト(商品・サービス)を明確にした上で、広告販促のご支援を行います。
もちろん業績につながるコストダウンや採用・社員教育もご支援をしています。閉じる -
Q
なぜ飲食店限定になりますか?
実際には飲食店以外(温浴施設、和洋菓子店、市町村、商工会議所、その他サービス業など)のコンサルティングも請け負うことがありますが、当社は飲食店の業績改善が強みであり、独自のノウハウでご支援を行っています。
ただ、近年は採用のご支援やコストダウンのご支援も行っており、こちらは業種を問わずにサービス提供を行っております。閉じる -
Q
学歴は必要ですか?
専門知識や学歴、資格は必要ありません。
弊社で現在活躍している社員も全員が未経験からのスタートでした。
当社では、外部研修と社内研修を織り交ぜ、より実践的な教育プログラムを推進している為、努力次第でどなたでも活躍できる環境が整っています。閉じる -
Q
社内の雰囲気はどうですか?
人数の少ない会社ということもあり、アットホームな雰囲気です。
年齢に関係なく、自分の意見を発信できるフラットな組織ですので、非常に働きやすい環境だと思います。閉じる -
Q
残業はありますか?
残業を行う社員もいますし、しっかり定時で仕事を終わらせ帰社する社員もいます。
勿論、残業を強要するようなことはありません。(笑)
それぞれが、クライアント様の為に全力を尽くすという姿勢で日々仕事をしています。閉じる